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Il grave deficit di organico, causa di disagio per il personale e di precarietà per l’attività istituzionale, è divenuto oggi elemento insostenibile e, evidentemente, di facile percezione dalla cittadinanza di Pescia.
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Il Commissariato di Montecatini, si immagina per scelta del suo Dirigente, presenta risorse più che adeguate nei servizi burocratici interni a discapito del, già depauperato, settore di controllo del territorio.
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Il cd. “turno in quinta” rappresenta una attività usurante, disagio che viene ad essere in parte compensato dalla prevedibilità di poter programmare su lunghi tempi la propria vita lavorativa e privata.
